Disputa possibilita aos servidores a troca dos seus locais de trabalho de acordo com necessidades
A menos de um mês da troca do governo local, a Subsecretaria de Gestão de Pessoas instituiu uma Comissão Especial que irá elaborar um edital para um concurso de remoção de servidores da Secretaria de Saúde. A decisão foi publicada no Diário Oficial do DF de ontem (28). O certame tem o intuito de possibilitar aos funcionários da SES a troca da regional em que estão alocados.
Em fevereiro de 2017, a Secretaria de Saúde do DF publicou uma portaria com as regras que os concursos de remoção devem ter. Segundo a publicação, esse tipo de seleção deveria ocorrer preferencialmente uma vez por ano, o que não ocorreu desde então. Para aderir ao concurso, o servidor deve ter ao menos um ano de Secretaria de Saúde.
A Comissão Especial é composta por sete pessoas e tem 90 dias (período que pode ser prorrogado por outros três meses) para concluir os trabalhos. O SindSaúde entende que o local de trabalho onde o funcionário cumpre a sua função pode afetar o seu rendimento e até mesmo em um possível afastamento por problemas de saúde.
“O secretário de Saúde, Humberto Fonseca, faz o dimensionamento de pessoal às avessas. Nunca se preocupou em aplicar o real estudo de dimensionamento e, às vésperas de sair da SES, lança uma proposta de concurso desses, talvez com o claro propósito de desestabilizar a próxima gestão com insatisfação de servidores e gerando expectativas que podem não se concretizar”, afirma a presidente do SindSaúde, Marli Rodrigues.
